Calculator Salarii Învăţământ - Ultimele Comentariila În ce situaţii se mai poate promova pe tranşele vechi de vechime în învăţământ după data de 1 iulie 2017?

Cristina [Vizitator] in response to: În ce situaţii se mai poate promova pe tranşele vechi de vechime în învăţământ după data de 1 iulie 2017?

Tue, 05 Mar 2024 16:38:57 +0000

Buna ziua, in luna iunie voi avea 20 de ani intregi de vechime in invatamant. Trecerea la urmatoarea treapta se va face din septembrie 2024 sau iulie 2024?
Multumesc.

admin. iulie 2024

Mirela C. [Vizitator] in response to: În ce situaţii se mai poate promova pe tranşele vechi de vechime în învăţământ după data de 1 iulie 2017?

Wed, 16 Nov 2022 05:59:43 +0000

Buna ziua. Trecerea de la o transa de vechime la alta se face automat de catre responsabilul cu salariile sau trebuie facuta solicitare scrisa? Concret , la 01.09.2022, trebuia să trec la tranșa de vechime 20-25. De-abia din luna octombrie apare pe fluturas modificarea. In septembrie sunt la transa veche. M-ar ajuta si o trimitere legala. Va multumesc foarte mult.

admin
Promovarea se face cu data de 1 a lunii următoare. Adică dvs trebuia să promovați cu data de 1 oct 2022. Nu e nevoie să faceți o cerere în acest sens pt. că e obligația școlii să facă acest lucru. Citiți art 66 alin 6 din CCM. E bine totuși să faceți ca să nu vă sară lucru care deja înțeleg că s-a și întâmplat. Solicitați în scris stat rectificativ pentru luna septembrie și justificați cu faptul că dvs promovați cu 1 sep nu cu 1 oct.

danangr [Membru] in response to: În ce situaţii se mai poate promova pe tranşele vechi de vechime în învăţământ după data de 1 iulie 2017?

Thu, 03 Nov 2022 20:20:29 +0000

Bună seara!Sunt prof.înv.primar,studii superioare,definitivat.
În noiembrie 2017 am fost reîncadrarea pe legea 153/2017.
La 1 septembrie 2022 trebuia să trec la tranșă de vechime 20-25.Dacă se face acest lucru salariul meu scade.Ce este de făcut în acest sens?
Cei care sunt pe legea 153 nu beneficiem nici de OUG 48/2022?Așa mi s.a spus de la secretariat.
Mulțumesc frumos!

admin
Cine v-a spus că scade? Nu scade deloc.
art 38 alin (8) din Legea 153/2017: ”În situația în care, în urma promovării în funcție, grad sau treaptă profesională ori a avansării în gradație, potrivit legii, rezultă un salariu de bază mai mic decât cel avut la data promovării sau avansării în gradație, se păstrează salariul de bază avut anterior promovării sau avansării în gradație.”

sturzu_constanta [Membru] in response to: În ce situaţii se mai poate promova pe tranşele vechi de vechime în învăţământ după data de 1 iulie 2017?

Mon, 17 Oct 2022 10:10:11 +0000

Buna ziua! Sunt prof. Inv prescolar fara intrerupere din 1.09. 2004.
Inainte de a intra la catedra, am lucrat 2 ani ca secretar in centru bugetar. 1.06 2002 pana in iulie 2004.
Va rog sa.mi transmiteti daca cei 2 ani de secretar sunt considerati vechime in invatamant, cf Legii 153/2017 privind salarizarea pers platit din fonduri publice, care face trimitere la OUG 63/2011. Art 3, alin 5.
Multumesc!

admin
Tot ce este lucrat în învățământ este vechime în învățământ. Legea 63/2011 nu se aplică retroactiv.

Stela [Vizitator] in response to: În ce situaţii se mai poate promova pe tranşele vechi de vechime în învăţământ după data de 1 iulie 2017?

Mon, 12 Sep 2022 23:24:52 +0000

Bună! Sunt profesor cu studii superioare de lunga durata, gradul I și lucrez din 1984 pana în prezent. Va rog mult sa îmi spuneți ce transa de vechime, ce salariu de incadrare/baza trebuie sa am și ce venit net. Am citit informațiile pe aceasta tema precizate aici, dar nu înțeleg prea bine ce este pe fluturașul de salariu!!!
Mulțumesc!

admin
https://tinyurl.com/2bnzxx25
https://tinyurl.com/28mnsym7

Cristian [Vizitator] in response to: În ce situaţii se mai poate promova pe tranşele vechi de vechime în învăţământ după data de 1 iulie 2017?

Tue, 12 Apr 2022 11:14:27 +0000

Buna ziua! Sunt preot din anul 1995, in acelasi timp am predat si la catedra religia din 1995 pana in 2011 la plata cu ora, din 2011 sunt incadrat cu contract, precizez ca predau la doua scoli la care sunt incadrat cu vechime diferita. Intrebarea mea ar fi care ar fi vechimea corecta de incadrare in invatamant? Mutumesc!

admin:
Vechimea se socotește integral ca vechime în învățământ indiferent că ați avut contract la plata cu ora sau pe normă.
https://tinyurl.com/3p5auyr2

marimar [Membru] in response to: În ce situaţii se mai poate promova pe tranşele vechi de vechime în învăţământ după data de 1 iulie 2017?

Wed, 16 Feb 2022 19:37:58 +0000

Bună ziua!
Sunt profesor pensionar, studii superioare, gradul I, încadrat la plata cu ora, cu 16 ore pe săptămână. M-am pensionat în decembrie 2021, având o vechime neîntreruptă in învățământ de 42 ani și 3 luni.
Vă rog să-mi spuneți dacă am dreptul la indemnizația de hrană și care este salariul pe care ar trebui să-l primesc pentru luna ianuarie 2022, când am efectuat 64 ore la plata cu ora.
Mulțumesc anticipat!

admin
Beneficiați de drepturi de hrană și de concediu
https://tinyurl.com/bdjaeepy
https://invatamantpreuniversitar.ro/index.php/csi/drepturi-concediu-sistem-plata-cu

tatu_g [Membru] in response to: În ce situaţii se mai poate promova pe tranşele vechi de vechime în învăţământ după data de 1 iulie 2017?

Thu, 28 Oct 2021 20:48:03 +0000

Buna ziua. Spuneti ca “admin: Nu mai este valabilă reîncadrarea decât pentru cei care au prins până la data de 6 dec 2017 și care au rămas cu ea pt. că au fost situații când le-au și pierdut.”
1. Ce anume ” … au și pierdut"?
2. Bifarea reincadrarii este optionala sau obligatorie?
3. Reintroducerea transelor de vechime din 4 in 4 ani este obligatorie? Daca da, aceasta afecteaza/anuleaza cumva si salariul din reincadrarea pe baza de coeficienti din 2017?
In cazul meu, in 2017 am optat pentru calcularea cu reincadrare pe baza de coeficienti, intrucat in noua scoala nu existau colegi cu conditii de studii, grad, vechime similare, astfel ca salariul meu a crescut de la o luna la alta destul de consistent, iar acum se pare ca pierd exact acea diferenta. Este fireasca aceasta diminuare? Sau s-a gresit undeva?
Din pacate dna secretara mi-a gresit fluturasul pe septembrie, intrucat a cazut curentul cand lucra la salariul meu si nu a apucat sa bifeze reincadrarea, insa mi-a facut ulterior o simulare si reiesea ca pierd destul de mult fata de lunile anterioare: fata de august, chiar daca adaug 10 ore suplimentare, dirigentie (nou primita) si rural, diferenta din simulare ar fi de doar cca 300lei, cu vreo 500lei mai putin decat in calculele mele. Astept cu nerabdare si curiozitate fluturasul corect pentru octombrie ca sa compar.

admin:
Veniți pe privat pe facebook..